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2018

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年度述職考核 亮亮黨建“成績(jī)單”---集團(tuán)黨委召開(kāi)2018年基層黨組織書(shū)記落實(shí)主體責(zé)任述職評(píng)議會(huì)

1月28日上午，集團(tuán)黨委在公司五樓會(huì)議室組織召開(kāi)2018年基層黨組織書(shū)記落實(shí)主體責(zé)任述職評(píng)議會(huì)。興寧區(qū)兩新黨工委有關(guān)同志出席會(huì)議進(jìn)行指導(dǎo)，集團(tuán)公司黨委委員、所屬基層黨組織書(shū)記、部分黨員代表、部分群眾職工代表共30多人對(duì)參加述職書(shū)記的黨建工作“成績(jī)單”進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)“打分”。

　　會(huì)上， 集團(tuán)公司9位基層黨組織書(shū)記用PPT形式圍繞落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任、履行基層黨建工作責(zé)任等情況進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)述職，分析了存在問(wèn)題及原因，提出下一步工作打算。集團(tuán)黨委書(shū)記陳安德同志認(rèn)真聽(tīng)取述職，并逐個(gè)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，提出整改意見(jiàn)。

　　陳安德書(shū)記對(duì)2019年集團(tuán)公司黨建工作進(jìn)行部署：一是要強(qiáng)化政治建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列講話(huà)精神，特別是在民營(yíng)企業(yè)座談會(huì)上的重要講話(huà)精神，充分發(fā)揮“紅色引擎”和橋梁紐帶作用，助推企業(yè)堅(jiān)定信心、克服困難、奮力進(jìn)取、健康發(fā)展。二是要推進(jìn)品牌建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求抓實(shí)支部黨建工作，當(dāng)好發(fā)展智囊團(tuán)和黨建排頭兵，打造緊跟時(shí)代發(fā)展的黨建品牌，促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。三是要深化黨建帶群建，加強(qiáng)工、青、團(tuán)、婦等群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮群團(tuán)組織的紐帶作用，在感情上貼近員工，在生活上關(guān)心員工，在地位上尊重員工，使和諧企業(yè)文化“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”。陳安德書(shū)記勉勵(lì)黨務(wù)工作者要重視黨建工作存在的問(wèn)題，以等不得的緊迫感、慢不得的危機(jī)感、松不得的責(zé)任感、停不得的使命感履職盡責(zé)，采取切實(shí)有效的措施進(jìn)行整改，以實(shí)實(shí)在在的成效慶祝新中國(guó)成立70周年。

　　“近年來(lái)，我們集團(tuán)的黨組織和黨員在企業(yè)發(fā)展中的示范作用明顯增強(qiáng)，支部班子的精神面貌明顯改善,員工的凝聚力、向心力明顯提升，較好地發(fā)揮了示范引領(lǐng)作用。”黨外人士代表、集團(tuán)董事局黃炳遠(yuǎn)主席參加述職評(píng)議會(huì)，對(duì)集團(tuán)的黨建工作給予了充分肯定，同時(shí)他也提出了希望：一是在統(tǒng)一員工思想認(rèn)識(shí)，落實(shí)公司六年發(fā)展規(guī)劃，助推公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面多做工作;二是在凝聚員工、團(tuán)結(jié)員工、維護(hù)公司穩(wěn)定方面多做工作。